Existem vários sistemas de controle de ponto (ou controle da jornada de trabalho) regulamentados por lei, dentre eles o relógio de ponto mobile.
O relógio de ponto mobile é uma excelente opção para quem quer mobilidade, redução de custos e processos, porém por ser uma opção relativamente nova ainda gera algumas dúvidas.
Os gestores estão sempre à procura de formas de facilitar os processos do dia a dia e deixar o ambiente corporativo mais fluido gerando bem-estar no ambiente corporativo.
Os sistemas de ponto têm como funções principais a marcação das horas trabalhadas pelos colaboradores, o armazenamento e tratamento destas informações gerando uma grande demanda para o Departamento Pessoa e RH e é aí que o relógio de ponto mobile pode fazer toda a diferença. Vale ressaltar que os relógios de ponto mobile são homologados pela Portaria 671.
Algumas vantagens do Ponto Mobile.
Saiba onde seus colaboradores estão.
Os sistemas de ponto mobilem possibilitam que alguns dispositivos utilizem a geolocalização permitindo que você saiba o local onde um funcionário está no momento da marcação de início e término de determinada demanda.
Compatibilidade com vários sistemas operacionais.
O ponto mobile é uma aplicação móvel que funciona com sistemas de gestão em nuvem e podem ser acessados a qualquer momento e de qualquer lugar através de tablets, smartphones, computadores e possuem versões para os mais diversos sistemas operacionais.
Automação de relatórios.
Uma das maiores vantagem do relógio de ponto mobile é poder acessar instantaneamente os relatórios e gráficos referentes à jornada de trabelho de cada funcionário, agilizando o tratamento do ponto e desburocratizando o dia a dia do RH.
Melhor custo-benefício.
O relógio de ponto mobile tem a melhor relação custo-benefício dentre os sistemas de marcação de ponto e gera economia de tempo e dinheiro na execução dos processos.
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